教培機(jī)構(gòu)入駐教育寶平臺(tái)、搭建私域流量運(yùn)營系統(tǒng)及官網(wǎng)
錄播課程和知識(shí)付費(fèi)機(jī)構(gòu)入駐教育寶網(wǎng)課平臺(tái)
公立私立幼兒園、中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校入駐教育寶學(xué)校庫
研學(xué)、周末活動(dòng)、冬夏令營機(jī)構(gòu)入駐研學(xué)活動(dòng)子平臺(tái)
各細(xì)分領(lǐng)域的資深老師、教練和從業(yè)者入駐教育寶行家平臺(tái)
近年來越來越多的人想要轉(zhuǎn)行到IT領(lǐng)域,其中一小部分人可能是因?yàn)榕d趣愛好所在,但我相信大部分人都是被這一行的高薪所吸引。各大招聘網(wǎng)站IT從業(yè)人員的薪資居高不下,技術(shù)類崗位的薪資待遇基本都在10k起,相比于會(huì)計(jì)、文職四五千的招聘薪資而言,IT行業(yè)技術(shù)崗真的算的上屬于高薪行業(yè)。那么IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工資為什么這么高呢?
1、技術(shù)為王
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的更新迭代離不開技術(shù)的支持,在這個(gè)快節(jié)奏的社會(huì)里,同樣的想法若是被兩家公司同時(shí)想到,那么則是誰先研發(fā)出來,誰就能賺到錢。想法的實(shí)現(xiàn)靠的就是技術(shù)人員,所以適合的技術(shù)人才對(duì)于很多公司來說是至關(guān)重要的存在,公司當(dāng)然愿意給為公司創(chuàng)造價(jià)值的技術(shù)人員開出高薪資。
2、成本固定
互聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目的開發(fā)成本一般都是固定的,即使有變化,那也是在可控范圍內(nèi),基本上就是一些技術(shù)人員的薪資以及后期的推廣費(fèi),但是一個(gè)好的產(chǎn)品后期帶來的經(jīng)濟(jì)利益卻是不可預(yù)估的。這個(gè)很好理解,比如你開發(fā)了一個(gè)網(wǎng)站,開發(fā)成本是100萬,當(dāng)有人訪問網(wǎng)站時(shí),你就能獲得一定的收益,當(dāng)訪問人數(shù)夠多,你的成本總會(huì)回來,總會(huì)有收支平衡的一天。當(dāng)收支平衡之后,之后每一個(gè)訪問帶來的收益都是純利潤。所以在IT行業(yè),技術(shù)人員的工資高是再正常不過的事。
3、能解決傳統(tǒng)的機(jī)械工作
近年來出現(xiàn)的很多“無人產(chǎn)品”,像無人超市、無人酒店以及智能機(jī)器人這類新興產(chǎn)品,IT技術(shù)一直在改變?nèi)藗兊纳罘绞?,這些都得益于程序員的研發(fā),這些新興產(chǎn)品替代了很大一部分人力,讓人們的生活享受到更多便捷,同時(shí)也能感受到科技的魅力。
這樣看來,IT行業(yè)的薪資高也不足為奇,因?yàn)樗軌蚝艽蟪潭韧苿?dòng)社會(huì)的發(fā)展與進(jìn)步,改變?nèi)藗兊纳罘绞?,讓人們的生活變得更加便捷。在未來,IT行業(yè)依舊屬于高薪行業(yè)。
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